SEB Unibankas grupa 2006. gada deviņos mēnešos ir strādājusi ar 32,70 miljonu latu tīro peļņu, kas, salīdzinot ar pagājušā gada deviņu mēnešu peļņu, ir palielinājusies par 37%. Grupas pamatdarbības ieņēmumi no gada sākuma līdz septembra beigām bija 64,539 miljoni latu jeb par 33% vairāk kā aizvadītā gada attiecīgajā periodā.

SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis: "2006. gadu SEB Unibanka kopā ar saviem klientiem pavada 150 gadu jubilejas zīmē. Šie ir nozīmīgi svētki gan SEB grupai visā pasaulē, gan arī SEB Unibankas grupai Latvijā. SEB grupas ilggadējā pieredze finanšu pakalpojumu sniegšanā sniedz būtisku progresu klientu apkalpošanā arī SEB bankām Baltijā. Attīstot savu pakalpojumu klāstu, vienmēr klientu vajadzības izvirzām par mūsu darba mērķi. Ar ļoti lielu atbildības sajūtu piedalāmies katra klienta finanšu vajadzību izpētē un risinājuma nodrošināšanā. Jāatzīmē, ka SEB Unibanka arī šogad ir veikusi būtiskus ieguldījumus bankas tehnoloģiju uzlabošanā, lai klienti bankas sniegtos pakalpojumus varētu saņemt ērtāk un operatīvāk. Saviem klientiem pārskata periodā esam nodrošinājuši 99,15% pieejamību SEB Unibankas elektroniskajiem pakalpojumiem."

Stiprinot sadarbību ar Latvijas augstskolām un novērtējot centīgākos studentus, SEB Unibankas grupa pirms jaunā studiju gada ir apstiprinājusi trīs jaunas studiju stipendijas, šobrīd Latvijas studentiem kopā nodrošinot 35 stipendijas, Db.lv informēja Sabiedrisko attiecību nodaļas vadītāja Agnese Gribuste.

Divas no jaunajām stipendijām būs pieejamas Banku augstskolas studentiem. Trešo stipendiju ir iedibinājis SEB Unibankas meitas uzņēmums SEB Unifondi sadarbībā ar Vītolu fondu, lai ik gadu finansiāli atbalstītu vienu studentu, kas apgūst bakalaura programmu ekonomikā vai finansēs kādā no Latvijas augstskolām.

Sadarbībā ar Banku augstskolu SEB Unibanka ir izstrādājusi stipendiju pirmā līmeņa profesionālās augstākās izglītības programmas "Banku darbība" 2. kursa studentam, kas izstrādās komisijas vērtējumā labāko kvalifikācijas darbu par vienu no SEB Unibankas piedāvātajām tēmām un turpinās studijas Banku augstskolā. SEB Unibankas stipendijas konkursam 2. kursa studenti var pieteikties Banku augstskolas Studiju informācijas daļā līdz 2008. gada 1. martam.

SEB Unibankas grupa 2006. gada deviņos mēnešos ir strādājusi ar 32,70 miljonu latu tīro peļņu, kas, salīdzinot ar pagājušā gada deviņu mēnešu peļņu, ir palielinājusies par 37%.

Grupas pamatdarbības ieņēmumi no gada sākuma līdz septembra beigām bija 64,539 miljoni latu jeb par 33% vairāk kā aizvadītā gada attiecīgajā periodā.

SEB Unibankas grupu veido banka, līzinga kompānija SEB Unilīzings, atklātais pensiju fonds SEB Unipensija, ieguldījumu pārvaldes akciju sabiedrība SEB Unifondi un dzīvības apdrošināšanas kompānija SEB Dzīvības apdrošināšana, kuru banka iegādājās 2005. gada vasarā. Uz 2006. gada septembra beigām SEB Unibankas grupā strādāja 1512 darbinieki.

Jāatgādina, ka SEB Unibanka Latvijas lielāko uzņēmumu Top 500, ko izveidojis laikraksts Dienas bizness, pēc neto apgrozījuma 2005.gadā ierindojusies 23.vietā.

SEB Unibankas grupa 2007. gada pirmajā pusgadā ir strādājusi ar 28,0 miljonu latu tīro peļņu, savukārt pamatdarbības ieņēmumus šajā laikā veido 55,2 miljoni latu, liecina SEB Unibankas grupas konsolidētie neauditētie bilances un peļņas - zaudējumu aprēķina dati.

Kopējā aktīvu vērtība uz šā gada 30. jūniju bija 3,2 miljardi latu, 2007. gada pirmajā pusgadā palielinoties par 15%. SEB Unibankas grupas kapitālu un rezerves šā gada 30. jūnijā veidoja 203,5 miljoni latu, Db.lv informēja AS SEB Latvijas Unibanka sabiedrisko attiecību nodaļas vadītāja Agnese Gribuste.

SEB Unibankas prezidents Ainārs Ozols: "2007. gada pirmais pusgads SEB Unibankas grupas darbībā iezīmējies ar vēl ciešāku integrāciju SEB grupā, kas paver durvis vēl straujākai mūsu profesionālajai izaugsmei un ļauj mūsu klientiem piedāvāt dažādām finanšu situācijām piemērotus pakalpojumus tiem piemērotā laikā un vietā. Pirmā pusgada darbības rezultāti liecina, ka līdz šim paveikto mūsu klienti ir novērtējuši atzinīgi un uzskata mūsu pakalpojumus par būtisku viņu finanšu ikdienas sastāvdaļu. Vairāk kā 842 000 klienti - tas ir augstākā līmeņa novērtējums. Pagājušajā nedēļā nozīmīgu atzinību - Labākā banka Latvijā - saņēmām arī no starptautiskā biznesa žurnāla Euromoney. SEB Unibankas komandai tā ir nozīmīga atzinība par paveikto. 2007. gada laikā turpināsim iesākto darbu arī pie zīmola maiņas, kas tika uzsākts jau 2005. gada pavasarī, pilnībā pārejot uz vienu - SEB zīmolu. Līdzīgi SEB Unibankai, arī pārējās Baltijas bankas - SEB Vilniaus bankas un SEB Eesti Uhispank ir plānojušas 2008. gada pavasarī veiksmīgi noslēgt savu integrāciju SEB grupā. Bez tam, šā gada jūnijā SEB grupa ieguva tiesības veikt galīgo SEB Unibankas akciju atpirkšanu. Šobrīd 100% SEB Unibankas akciju pieder SEB grupai. Paralēli šiem procesiem sekosim līdzi arī Latvijas ekonomikas tālākai attīstībai, kas ir svarīgs pamats mūsu valsts ilgtspējīgai labklājībai un stabilitātei. Kreditēšana tāpat kā līdz šim būs nozīmīgs atbalsts uzņēmumiem, kas ražo un eksportē. Kreditēšana arī turpmāk būs veids, kā Latvijas iedzīvotāji var iegādāties savu mājokli, ņemot vērā nosacījumu, ka šim procesam jābūt pārdomātam, neradot nevēlamas finansiālās svārstības mājsaimniecībām un uzņēmējiem, jo līdzšinējā pieredz rāda, ka izmaiņas finanšu tirgos var būtiski ietekmēt kā ģimenes budžetu, tā arī kompāniju finanšu plānus."

Turpinot savu sadarbību ar Latvijas studējošo jaunatni un vēloties nodrošināt iespēju ikvienam iegūt sev vēlamo augstāko izglītību, ar 5. augustu SEB banka visu Latvijas augstskolu un koledžu studentiem piedāvā jaunu Studiju kredītu.

Iegūt finansējumu studiju maksas segšanai SEB banka studēt gribētājiem nodrošina jau piekto gadu un šajā gadā piedāvātais kredīts studentiem ir būtiski papildināts ar pievilcīgiem nosacījumiem.

Salīdzinot ar valsts galvoto studiju kredītu, SEB bankas Studiju kredītu jaunietis var saņemt 100% apmērā no studiju maksas, kas nozīmē, ka students droši var izvēlēties sev vēlamo studiju programmu, nesatraucoties par tās izmaksām, tāpat kredītam var pieteikties arī licencēto studiju programmu studenti, kam valsts galvotais Studiju kredīts nav pieejams. SEB bankas Studiju kredītu iespējams iegūt visu Latvijas augstskolu un koledžu studentiem jebkurā bankas filiālē. Kā būtisks priekšrocība – students dažu stundu laikā var uzzināt sev pieejamo studiju kredīta limitu un būt drošs, ka viņam būs līdzekļi gan pirmajai iemaksai par studijām, gan visas studiju maksas segšanai.

SEB Unibankas grupa 2007. gada pirmajos deviņos mēnešos ir strādājusi ar 44,9 miljonu latu tīro peļņu, savukārt pamatdarbības ieņēmumus šajā laikā veido 86,4 miljoni latu.

SEB Unibankas prezidents Ainārs Ozols: “Šā gada 9 mēneši ir bijuši salīdzinoši saspringts laiks visai Latvijas ekonomikai. Vēl joprojām vairāki procesi nav līdz galam sakārtoti, lai mēs varētu runāt par Latvijas sabalansētu attīstību turpmāk. Savus pienākumus ekonomikas stabilizēšanā ir veikusi arī SEB Unibanka. Jau no pagājušā gada SEB Unibanka ir atbalstījusi valdības centienus sabalansēt kreditēšanas apjomus, pastiprināti ievērojusi normatīvajos aktos iestrādātās prasības kredītņēmējiem, lai kredīta ņemšana būtu daudz atbildīgāks solis, nekā tas vairākos gadījumos ir bijis līdz šim. Tai pat laikā esam pārliecināti, ka kreditēšana kā līdzekļu piesaiste dzīves līmeņa uzlabošanai noteikti saglabāsies, kreditēšana kā finansējuma piešķiršana uzņēmējiem tiks attīstīta vēl vērienīgākos apmēros, uzsvaru liekot uz biznesa idejas un tās ietekmes uz tautsaimniecību, mūsu ekonomikas attīstības novērtēšanu. Kreditēšana Latvijā kopumā ieies citā attīstības fāzē. Jebkurā gadījumā - SEB Unibanka kreditēšanu ir uzskatījusi, uzskata un uzskatīs par vienu no būtiskākajiem sava biznesa virzieniem.”

Ainārs Ozols, šobrīd SEB Unibankas vecākais viceprezidents un valdes priekšsēdētāja vietnieks, no šā gada 2. jūlija kļūs par SEB Unibankas prezidentu un valdes priekšsēdētāju, Db.lv informēja bankas sabiedrisko attiecību nodaļas vadītāja Agnese Gribuste.

Ainārs Ozols pārņems līdzšinējā SEB Unibankas prezidenta, valdes priekšsēdētāja Viestura Neimaņa pienākumus. Pēc 13 gadu ilgās darbības bankā, 3,5 no tiem SEB Unibankas prezidenta amatā, Viesturs Neimanis ir nolēmis pārtraukt darbu bankā. Viesturs Neimanis turpinās darbu esošajā pozīcijā līdz šā gada 2. jūlijam, savukārt pēc tam kļūs par SEB Unibankas prezidenta Aināra Ozola un SEB Unibankas valdes padomnieku, kā arī turpinās darbu SEB grupas uzņēmumu padomēs.

SEB grupas Retail Banking divīzijas vadītājs Bo Magnussons: "Viesturs Neimanis ir ļoti veiksmīgi šo gadu laikā vadījis SEB Unibankas grupu. Viesturam ir izdevies attīstīt un pilnveidot SEB Unibanku kā universālu banku ar plašu pakalpojumu klāstu, nodrošinot Latvijas iedzīvotājiem un uzņēmējiem nepieciešamos finanšu pakalpojumus un SEB grupas kompetenci. Esmu gandarīts, ka Viesturs ir piekritis kļūt par SEB Unibankas vadības padomnieku, jo viņa pieredze, zināšanas un kompetence ir nenovērtējama. Savukārt, Aināra Ozola padziļinātās zināšanas par SEB grupu un SEB Unibanku, šos gadus strādājot roku rokā ar bankas vadītāju, ir ļoti nozīmīgs faktors, lai tieši viņam uzticētu vadīt SEB grupu Latvijā."

SEB Unibankas grupa 2007. gadā ir strādājusi ar 77,2 miljonu latu tīro peļņu, kas, salīdzinot ar 2006. gadu, ir palielinājusies par 81%, liecina sniegtā informācija medijiem.

SEB Unibankas grupas galvenie finanšu dati:

- SEB Unibankas grupa 2007. gadā ir strādājusi ar 77,2 miljonu latu tīro peļņu, kas, salīdzinot ar 2006. gadu, ir palielinājusies par 81%;

- Grupas pamatdarbības ieņēmumi 2007. gadā bija 148,6 miljoni latu jeb par 56% vairāk nekā iepriekšējā gadā, savukārt pamatdarbības izdevumi 2007. gadā pieauga par 25%;

- Grupas izdevumu attiecība pret ienākumiem (Cost/income ratio) – 41,7% (2006. gadā – 45,4%);

- Roe – 28,3%;

- Grupas aktīvi 2007. gada beigās – 3,4 miljardi latu jeb par 24% vairāk nekā 2006. gadā;

- Grupas kapitāls un rezerves 2007. gada beigās bija 252,3 miljoni latu;

"Swedbank" uz laiku apturējusi studiju un studējošo kredītu izsniegšanu, informē bankā.

Jaunu studiju un studējošo kredītu ar "Attīstības finanšu institūcijas "Altum"" ("Altum") garantiju līgumu slēgšana ir apturēta, jo lielās studentu intereses dēļ paredzētie valsts līdzekļi programmas īstenošanai šogad ir izsmelti, paskaidro "Swedbank" mediju attiecību vadītājs Jānis Krops.

Šis lēmums neskars studentus, kuri jau ir parakstījuši līgumu ar "Swedbank" par kredīta piešķiršanu.

Vienlaikus J.Krops norādīja, ka "Swedbank" ir gatava atsākt kredītu izsniegšanu līdzko būs pieejams nepieciešamais finansējums. Atbilstoši šī brīža aplēsēm, lai nodrošinātu atbalstu mācību maksas segšanai visiem studētgribētājiem šajā gadā, Izglītības un zinātnes ministrijai ir steidzami jārod aptuveni 600 000 - 700 000 eiro.

Jau otro gadu SEB Unibankas un Latvijas Universitātes fonda sadarbības ietvaros tiekrīkots SEB stipendiju konkurss pirm ā kursa studentiem, kas dos iespēju labākajiem pirmkursniekiem jaunajāstudiju gadā saņemt SEB Unibankas stipendijas. Izvērtējot studentu iestājeksāmenu rezultātus un sasniegumus mācību olimpiādēs , Latvijas Universitāte noteikusi 14 finālistus no visām fakultātēm . Stipendijas Ls 1000 apmērā uz vienu akadēmisko studiju gadu saņems 6 pilna laika pamatstudiju pirmkursnieki, savukārt stipendiju Ls 500 apmērā uz vienu akadēmisko gadu saņems 2 pilna laika pamatstudiju pirmkursnieki, kuru sekmes ir bijušas vislabākās. Uz SEB Unibankas stipendiju pretendē Laura Pučeta no Medicīnas fakultātes, Jānis Brižs no Ģeogrāfijas un zemes zinātņu fakultātes, Kristaps Ermanis no Ķīmijas fakultātes, Inese Kozele no Filoloģijas fakultātes, Edgars Ābols no Juridiskās fakultātes, Kristīne Mihaļova no Sociālo zinātņu fakultātes, Līga Andersone no Vēstures un filozofijas fakultātes, Silvija Pavlovska no Teoloģijas fakultātes, Dmitrijs Perminovs no Bioloģijas fakultātes, Marija Čabuškina no Moderno valodu fakultātes, Madara Kalniņa no Ekonomikas un vadības fakultātes, Andrejs Sabanskis no Fizikas un matemātikas fakultātes, Julianna Moisejenkova no Pedagoģijas un psiholoģijas fakultātes un Kristīne Kapusta no Vadības un ekonomikas fakultātes. 8 SEB Unibankas stipendijas saņēmēji tiks paziņoti 30. septembrī Latvijas Universitātes Senāta svinīgajāsēdē. Stipendijas pasniegs SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis un SEB Austrumeiropas nodaļas vadītājs Mats Kjērs. Arī finālistiem, kuriem netiks piešķirtas stipendijas, tiks pasniegtas SEB Unibankas dāvanas. Latvijas Universitāte ir gandarīta par līdzšinējo veiksmīgo sadarbību ar SEB Unibanku un augstu vērtētās ieguldījumu, atbalstot sekmīgākos un centīgākos jaunos studentus, uzsākot studijas. SEB Unibankas ieguldījums ir nozīmīgs arī ar to, ka tas palīdz kopt un attīstīt korporatīvo partneru iesaistīšanos mecenātisma tradīciju attīstībā Latvijā. Kopš bankas atvēršanas 1856. gadā daudzas klientu un bankas darbinieku paaudzes ir izveidojušas SEB tādu, kādu to pazīstam šodien. Šogad SEB grupa atzīmē 150 gadu nākotnes svinības.SEB grupa ir Zieme ļeiropas finanšu institūcija, kas sniedz bankas pakalpojumus korporatī vajiem klientiem, kompānijām un privā tpersonām Skandināvijā, Baltijas valstīs, Vācijā, Polijā un Ukrainā. Uz 2006. gada 30. jūniju SEB aktīvu apjoms ir 211 miljardi eiro, savukārt kopējais SEB grupai uzticētais aktīvu apjoms pārvaldīšanā veido 115 miljardus eiro. Banka darbojas 20 pasaules valstīs un apkalpo 400 tūkstošus uzņēmumu un institucionā lo klientu un 5 miljonus privātpersonu. 2,7 miljoni klientu bankas pakalpojumus izmanto ar Interneta starpniecību. Vairāk par SEB grupu: www.sebgroup.com.Papildu informācijai: Agnese Gribuste, Sabiedrisko attiecību nodaļas vadītāja – 7779978, 29149306 Vairāk par SEB Unibankas grupu: www.seb.lv SEB Unibankas jaunākās ziņas mobilajā telefonā: seb.lv/wap

SEB Unibankas grupa 2006. gadā ir strādājusi ar 42,721 miljonu latu tīro peļņu, kas, salīdzinot ar 2005. gadu, ir palielinājusies par 26%, šodien preses konferencē informēja SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis, vecākais viceprezidents Ainārs Ozols un valdes loceklis, finanšu direktors Bens Vilsons.

SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis preses konferencē atzīmēja, ka šis bijis straujas izaugsmes gads visiem SEB Unibankas grupas uzņēmumiem.

Kā būtiskākos no pērn paveiktajiem darbiem kredītiestādes prezidents minēja: pirmā skaidras naudas iemaksas un izmaksas bankomāta uzstādīšanu, pirmā diennakts klientu apkalpošanas centra un Īrijas biroja atvēršanu.

Grupas aktīvi 2006. gada beigās bija 2,774 miljardi latu jeb par 45% vairāk nekā 2005. gadā, savukārt grupas kapitāls un rezerves 2006. gada beigās bija 176,5 miljoni latu.

Noguldījumu apjoms 2006. gada beigās pārsniedza 1,168 miljardus latu, gada laikā pieaugot par 39%.

SEB banka septiņu gadu laikā izsniegusi 28,6 tūkstošus aizdevumus studentiem ar valsts galvojumu 73,6 miljonu eiro apmērā, informē bankas pārstāvji.

Neskatoties uz to, ka tradicionāli lielākā aktivitāte bankā novērojama augusta otrajā pusē un septembra sākumā, jau šobrīd jaunieši izrāda pastiprinātu interesi par valsts galvotajiem studiju kredītiem. Jautājumi, kuri topošiem studentiem ir aktuāli, ir ļoti dažādi: kredīta priekšrocības, izdevīgie atmaksas un atvieglojumu piešķiršanas nosacījumi, pieteikšanās process kredītam.

SEB bankas prezidents Ainārs Ozols skaidro, ka studiju laikā students par studiju kredītu nemaksā neko. Pamatsummas un procentu atmaksa sākas ar 12. mēnesi pēc studiju pabeigšanas, kas ļauj studentam koncentrēties uz izglītības iegūšanu un finansiālo saistību kartošanu sākt tikai pēc studiju beigšanas, kad jaunais speciālists jau atradis darbu.

Latvijas Universitāte noteikusi studiju maksu studentiem, kuri uzsāks studijas 2007./2008. akadēmiskajā gadā. Jaunā - paaugstinātā - studiju maksa attieksies tikai uz tiem studentiem, kurus universitātē uzņems nākamā gada rudenī, Db.lv informēja universitāte.

Pašreizējiem studentiem studiju maksa paliek studiju līguma noteiktajā apmērā.

Nosakot studiju maksas, tiek turpināta 2004.gadā uzsāktā studiju maksu noteikšanas kārtība, kas paredz, ka maksa par studijām tiek noteikta stājoties augstskolā. Studiju maksas apmērs visas studiju programmas apguvei ir nemainīgs un tiek noteikts studiju līgumā, kuru students slēdz universitātē uzsākot studijas.

2007./2008. akadēmiskajā gadā Latvijas Universitātē (LU) uzņemamie studējošie par pilna laika studijām gadā maksās no 850 līdz 1500 latiem, par nepilna laika studijām no 650 līdz 1250 latiem. Vairumam pilna laika pamatstudiju programmu studiju maksa būs 1100 Ls, savukārt lielākajā daļā maģistrantūras studiju programmu - 1250 Ls. Tā kā no 2007./2008.gada LU paredzējusi ieviest vērā ņemamus studiju maksas atvieglojumus studentiem, kuri uzreiz pēc pamatstudiju beigšanas izvēlēsies turpināt studijas LU maģistrantūrā, atvieglotā studiju maksa šiem maģistrantūras studentiem būs no 760 līdz 1150 Ls gadā atkarībā no izvēlētās studiju programmas. Doktorantūrā studējošiem tiek noteikta samazināta studiju maksa, lai veicinātu doktorantu skaitu, un tā būs 1250 Ls gadā.

SEB Unibankas grupas jaunākās stipendijas finansētājs - ieguldījumu pārvaldes akciju sabiedrība SEB Unifondi - šā gada 23. augustā Vītolu fonda rīkotā stipendiātu un mecenātu tikšanās laikā pirmo reizi piešķirs savu stipendiju, lai finansiāli atbalstītu vienu studentu, kurš apgūst bakalaura programmu ekonomikā vai finansēs kādā no Latvijas augstskolām. Pirmais šīs stipendijas saņēmējs ir Marats Patrins, Banku augstskolas Uzņēmējdarbības vadīšanas studiju programmas students.

Vītola fonda izpilddirektore Vita Diķe: "Piešķirot SEB Unifondu stipendiju Maratam Patrinam, mēs vadījāmies pēc ļoti cēla vadmotīva - dodot gūtais neatņemams. Marats savā dzīvē ir darīji maksimālo, lai atrastos tur, kur viņš šobrīd ir. Studijas banku augstskolā ir liels izaicinājums. Saņemtais finansiālais atbalsts studijām no SEB Unifondiem ir nenovērtējams atbalsts šim centīgajam jaunietim."

SEB Unifondu izpilddirektors Normunds Igolnieks: "Mūsu ikdienas darba galvenais uzdevums ir naudas līdzekļu droša un profesionāla pārvaldīšana. Bet bez šī fundamentālā uzdevuma mūsu mērķis ir dot ieguldījumu arī mūsu uzņēmējdarbības jomas attīstībā. Studējot ekonomiku un finanses, jaunieši liek būtisku pamatu savām tālākajām darba gaitām. Ja mēs varam centīgiem studentiem sniegt arī finansiālu atbalstu, uzskatām to par savu pienākumu."

SEB Unibankas Grupa šā gada pirmajos sešos mēnešos strādājusi ar 16,8 miljonu latu tīro peļņu. Salīdzinot ar pērn pusgadā gūto 8.09 milj.Ls peļņu, šogad tā pieaugusi divas reizes. Savukārt SEB Unibankas nekonsolidētā peļņa šā gada pirmajos sešos mēnešos bija 25,109 miljoni latu, no kuriem 9,968 miljonus latu bija iepriekšējo gadu dividendes no līzinga kompānijas SEB Unilīzings. Kopējie grupas finansiālās darbības ieņēmumi pirmajā pusgadā pieauga par 31% un bija 32,4 miljoni latu, savukārt pamatdarbības izdevumi palielinājās par 14% un bija 15,2 miljoni latu. SEB Unibankas Grupas peļņa pirms nodokļiem un uzkrājumiem pirmajā pusgadā bijusi 17,2 miljoni latu, kas ir par 51% vairāk nekā pērn pirmajos sešos mēnešos. SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis: „SEB Unibankas Grupas ieņēmumi turpina augt ievērojami straujāk nekā izdevumi. Līdz ar valsts ekonomikas veiksmīgo attīstību, arī SEB Unibankas kredītportfelis un procentu ieņēmumi stabili pieaug. Procentu ieņēmumi palielinājušies par 26%, bet ieņēmumi no komisijām – par 20%.” SEB Unibankas Grupa kredītos izsniegusi 1,226 miljardus latu – kopš gada sākuma kredītportfelis audzis par 257 miljoniem latu jeb 26,5%. Savukārt noguldījumos SEB Unibankas Grupa piesaistījusi 780,7 miljonus latu, kas ir par 135 miljonu latu jeb 21% vairāk nekā gada sākuma. Grupas aktīvi sasnieguši 1,488 miljardus latu, pusgadā pieaugot par 318,9 miljoniem latu jeb 27,3%. Kapitāla un rezervju apjoms šī gada pirmajos sešos mēnešos ir palielinājies par 17,5 miljoniem latu, sasniedzot 120,3 miljonus latu. SEB Unilīzinga līzinga portfelis pirmajā pusgadā ir palielinājies par 41,6 miljoniem latu jeb 42% un jūnija beigās sasniedza 139,9 miljonus latu. Savukārt faktoringa portfeļa pieaugums bija 3,1 miljoni latu jeb 17%, jūnija beigās sasniedzot 21,5 miljoni latu. SEB Unipensijai sešos mēnešos par pensiju fonda dalībniekiem kļuva 8152 jauni klienti un jūnija beigās tas sasniedza 20,4 tūkstošus, kas ir 53,14% tirgus. SEB Unibankas grupu veido SEB Unibanka, līzinga un faktoringa kompānija SEB Unilīzings, atklātais pensiju fonds SEB Unipensija un ieguldījumu pārvaldes sabiedrība SEB Unifondi.

Starptautiskā biznesa žurnāla Euromoney rīkotajā pētījumā Euromoney's Awards for Excellence 2007 SEB Unibanka ir saņēmusi prestižo balvu nominācijā Labākā banka Latvijā (The Best Bank in Latvia). Savukārt investīciju banka SEB Enskilda, kuras birojs atrodas arī Latvijā, ir pagodināta ar uzvaru nominācijā Labākā finanšu institūcija uzņēmumu apvienošanas un pirkšanas konsultēšanā Latvijā (Best Mergers&Acquisitions House in Latvia).

SEB grupa ir arī atzīta par labāko četrās citās kategorijās Ziemeļvalstu un Baltijas valstu reģionā. Tās ir: investīciju pakalpojumi (Best Investor Services), finanšu pārvaldīšana (Best Cash Management), valūtu tirgi (Best Foreign Exchange) un akciju tirdzniecība (Best Equities House). Papildu augstajiem novērtējumiem Latvijā, valstu vērtējumā SEB Enskilda arī Zviedrijā ir atzīta par labāko uzņēmumu apvienošanas un pirkšanas konsultēšanā (Best Mergers&Acquisitions House), SEB banka Norvēģijā - par labāko akciju tirdzniecības kategorijā (Best Equities House), SEB banka Lietuvā ir atzīta par labāko akciju tirdzniecības nodrošināšanā (Best Equities House).

Dažas valsts augstskolas paplašina studiju programmu klāstu, dažas ceļ studiju maksu, teju vai visas fokusējas uz pieprasījumu darba tirgū un ārvalstu studentu piesaisti , pirmdien vēsta laikraksts Dienas Bizness.

Lai arī lielākā daļa valsts augstskolu studiju maksu vietējiem studentiem nākamajā gadā nepaaugstinās, divas no lielākajām, – proti, Latvijas Universitāte (LU) un Latvijas Lauksaimniecības universitāte (LLU) – to palielinās pamata un augstākā līmeņa studiju programmām par 1–17%, liecina DB veiktā aptauja. Vairākas augstskolas ir sarūpējušas jaunas, konkurētspējīgas un pat prestižas mācību programmas. Izglītības un zinātnes ministrijā (IZM) informē, ka kopumā kopš pērnā gada septembra ir izsniegtas licences 30 jaunām studiju programmām, daļa no tām jau ir ieviesta pagājušā mācību gada ziemas sesijā. Pēc IZM aplēsēm, nākamajā mācību gadā tiks piedāvātas vairāk nekā 20 jaunas programmas.

Šā gada martā SEB Enskilda, kas ir SEB grupas investīciju banka Latvijā, un Rīgas Ekonomikas Augstskola (REA) parakstīja vienošanos, kas paredz, ka katru gadu viens REA students ar visaugstāko novērtējumu finanšu ekonomikas kursā saņems vienreizējo SEB Enskilda stipendiju 2 880 eiro apmērā - 240 EUR 12 mēnešu garumā. Pirmais stipendijas saņēmējs taps zināms jau tuvākajā laikā.

SEB Enskilda direktors Mārtiņš Krūtainis: "Ikvienam no mums ir sapņi un mērķi - gan personīgajā dzīvē, gan arī biznesā. Nepārtraukti jāseko līdzi tam, vai šos mērķus sasniedzam. Viens no SEB Enskilda un SEB grupas mērķiem ir ieguldījumu veikšana sabiedrības izglītošanā, piešķirot izcilākajiem studentiem stipendijas. Cenšamies pamanīt labākos un sniegt tiem atbalstu, lai darba tirgū ienāktu patiešām spēcīgi eksperti. Noslēgtais līgums ar REA par stipendiju piešķiršanu izcilākajam finanšu ekonomikas priekšmeta studentam būs labs atspēriens, lai studiju procesā iegūtu labas zināšanas un tās, iespējams, izmantot darbam korporatīvo finanšu jomā, ko pārstāv SEB Enskilda."

SEB Unibankas Grupa pērn strādājusi ar 33,786 miljonu latu lielu tīro peļņu, kas ir par 14,43 miljoniem jeb 74,6% lielāka nekā iepriekšējā gadā. SEB Unibankas prezidents Viesturs Neimanis: “Aizvadītais gads ir bijis ļoti veiksmīgs visai SEB Unibankas Grupai – valsts ekonomika un mājokļu kredītu tirgus joprojām ir dinamiskas attīstības stadijā, strauji ir audzis pieprasījums pēc ieguldījumu un investīciju produktiem.” SEB Unibankas aktīvu apjoms pērn palielinājies par 748,46 miljoniem latu un gada beigās bija 1,92 miljardi latu. Grupas kredītportfelis gada beigās sasniedza 1,574 miljardus latu – gada laikā kompānijām un privātpersonām izsniegto kredītu apjoms ir pieaudzis par 619,2 miljoniem latu. Noguldījumu apjoms 2005.gada beigās bija 840,4 miljoni latu, kas ir par 194 miljoniem latu lielāks nekā pirms gada. Grupas kapitāla un rezervju apjoms pērn palielinājies par 34,39 miljoniem, gada beigās sasniedzot 137 miljonus latu. SEB Unibankas Grupas uzņēmumi gada beigās apkalpoja 671 148 privātpersonu. Pērn sadarbību ar SEB Unibanku ir sākuši 83 tūkstoši klientu. Par 10 % ir audzis arī uzņēmumu skaits - decembra beigās SEB Unibankas finanšu pakalpojumus izmantoja 52,5 tūkstoši kompāniju. Pērnā gada beigās SEB Unibanka bija izsniegusi 430,8 tūkstošus maksājumu karšu. Salīdzinot ar 2004.gadu, to skaits ir palielinājies par 63,5 tūkstošiem jeb 17%. SEB Unilīzinga līzinga un faktoringa portfelis pērnā gada laikā audzis par 68% un gada beigās bija 196 miljoni latu. Atklātā pensiju fonda SEB Unipensijas klientu skaits gada laikā pieauga 2,4 reizes un pārsniedza 30 tūkstošus; to uzkrātais pensiju kapitāls palielinājās par 79% un sasniedza 10 miljonus latu. Ieguldījumu pārvaldes sabiedrības SEB Unifondi biznesa apjoms gada laikā ir palielinājies 5 reizes – pārvaldīšanā esošo aktīvu apjoms ir sasniedzis 84.miljonus latu. Savukārt fonda pārvaldītā “Latu rezerves fonda” aktīvi sasniedza 21 miljonu latus. SEB Dzīvības apdrošināšana, kuru SEB Unibanka iegādājās pagājušā gada vasarā, 2005. gadā ir palielinājusi savu biznesa apjomu par 53% un prēmijās parakstījusi 3,4 miljonus latu. Šobrīd ar kompāniju sadarbojas vairāk kā 40 tūkstoši klientu, kuru kopējā apdrošinājuma summa sasniedz 24 miljonus latu. SEB Unibankas Grupā ietilpst banka, līzinga kompānija SEB Unilīzings, atklātais pensiju fonds SEB Unipensija, ieguldījumu pārvaldīšanas kompānija SEB Unifondi un dzīvības apdrošināšanas kompānija SEB Dzīvības apdrošināšana.

Pašreizējais studiju vietas izmaksu bāzes modelis neietver visas augstākās izglītības iestāžu faktiskās izmaksas studiju programmu nodrošināšanai, secināts AS "KPMG Baltic" veiktajā pētījumā par studiju programmu izmaksām.

Kā secina KPMG, Latvijā 67% no faktiskajām studiju programmu īstenošanai attiecināmajām izmaksām veido akadēmiskā personāla un pārējo darbinieku atalgojums, kas ir augstāks par Ekonomiskās sadarbības un attīstības organizācijas (OECD) dalībvalstu vidējo rādītāju - 60%.

Pētījuma autori saskata nepieciešamību izveidot jaunu, pārskatāmu studiju vietas bāzes izmaksu modeli, kas būtu gan ar aktuālākajām izmaksām katrā izmaksu grupā, gan būtu vieglāk atjaunojams turpmāk.

Sekojoši pētījumā tiek piedāvāta studiju vietas bāzes izmaksu modeļa alternatīva. Jaunajā modelī KPMG piedāvā izmaksu sadalījumu, kas būtu salīdzināms ar OECD valstu augstskolu izmaksām darbinieku atalgojumam.

Augstākās izglītības finansēšanas sistēma, kas ir augstākās izglītības politikas veidotāju izpratne un arī realizācijas instruments, pēdējos 30 gadus, kopš Latvijas neatkarības atgūšanas, ir saglabājusies kā Padomju Savienības augstākās izglītības sistēmas turpinājums.

Tiek piešķirtas budžeta vietas un rezultāts no sistēmas faktiski prasīts netiek. Tas lielu daļu valsts augstskolu nemotivē strādāt orientējoties uz rezultātu, līdz ar to nepieciešamas pārmaiņas, kas augstskolām radītu godīgas konkurences apstākļus un liktu domāt par rezultātu nevis tikai procesu.

Izglītības un zinātnes ministrija šos pēdējos 30 gadus augstākās izglītības politiku veidojusi kā ierēdniecisku procesu, kas ir ļoti birokrātisks un pārregulēts. Šāda pārvaldība augstskolām traucē attīstīties un pielāgoties mūsdienu tendencēm un vajadzībām reālajā dzīvē. Pozitīvais aspekts ir tas, ka, pārejot no plānveida ekonomikas uz tirgus ekonomiku, pēc augstākās izglītības ir saglabājies liels pieprasījums un liela sabiedrības daļa bija un joprojām ir gatava maksāt par studijām, un tas izdara spiedienu uz valsts augstskolām, kaut kādā mērā censties mainīt veco sistēmu un iet līdzi laikam. Arī sabiedrība prasa mūsdienīgu, darba tirgus prasībām atbilstošu izglītību. Tas ir veicinājis privāto augstskolu izveidi un izaugsmi, kā arī aktīvāko valsts augstskolu dalību izglītības tirgū un pielāgošanos mūsdienu tendencēm. Pēdējos gados studējošo skaits Latvijā ir samazinājies demogrāfijas apstākļu dēļ, tāpēc daudzas augstskolas piesaista arī studentus no ārzemēm. Un, ja paskatāmies uz augstskolu kopainu, visdinamiskākās un mūsdienīgākās ir tās, kas strādā ar maksas studentiem – gan vietējiem, gan ārvalstu. Savukārt, tās, kas orientējas tikai uz valsts budžetu un studiju programmas vienkārši atražo, neiet līdzi laikam un arī kopējie rezultāti nav labi.

Trešajā gadā pēc augstskolas diploma saņemšanas labāko privāto augstskolu absolventu vidējā mēnešalga bija lielāka par jebkuras valsts augstskolas absolventu vidējo mēnešalgu.

Iepriekšējā DB numurā rakstā Cik mums izmaksā viens valsts augstskolas absolvents? tikai aizsākts apskats par Latvijas augstskolās 2017. gadā uzsāktā augstskolu absolventu monitoringa rezultātiem.

Monitoringa laikā tika apzināti visi augstāko izglītības iestāžu (gan valsts, gan privāto augstskolu un koledžu) absolventi no 2017. līdz 2019. gadam un tas, kā nākamajos gados (līdz pat 2020. gadam ieskaitot) izvērtās absolventu darba gaitas, atalgojums, ekonomiskā darbība, migrācija utt. Laikā, kad tikai aizsākts monitorings, 68% no visiem augstāko izglītības iestāžu absolventiem pabeidza valsts augstskolas, bet 17% pabeidza privātās augstskolas. Pārējie bija valsts un privāto koledžu beidzēji. Tā kā monitoringā izmantotā metodika tika aplūkota iepriekšējā DB numurā, tad to neatkārtosim.

Banku augstskolas Satversmes sapulce ar pārliecinošu balsu vairākumu par Banku augstskolas rektoru uz nākamajiem pieciem gadiem atkārtoti ievēlējusi asociēto profesoru, vadībzinātņu doktoru Andri Sarnoviču, informē augstskolas pārstāvji.

Konkurss uz Banku augstskolas rektora amatu tika izsludināts 2015. gada 26. augustā. Augstskolas Senāts rektora amatam izvirzīja līdzšinējā rektora A.Sarnoviča kandidatūru, kura atbilstību izvērtēja un apstiprināja Rektora vēlēšanu komisija. A.Sarnovičs bija vienīgais kandidāts uz augstskolas rektora amatu. 2015. gada 3. novembrī Banku augstskolas Satversmes sapulcē notikušajās rektora vēlēšanās par A.Sarnoviču tika atdota 31 balss, pret – viena.

Banku augstskolas vadības un attīstības programmā, kuru nākamajam rektora pilnvaru periodam no 2016. līdz 2020. gadam vēlēšanās piedāvāja A.Sarnovičs, kā nozīmīgākie mērķi ir izvirzīti augstskolas misijas īstenošana un izaugsmes veicināšana. Banku augstskola īsteno kopskaitā 15 akreditētas profesionālās augstākās izglītības studiju programmas biznesa vadības un finanšu izglītības virzienos visos studiju līmeņos.

SEB grupas Starptautiskais dzīvības apdrošināšanas un pensiju biznesa vadības centrs (SEB Life International), sākot ar 2007. gada septembri, pārceļ savu darbību uz Rīgu, atverot biroju Antonijas ielā 9, līdzās SEB Dzīvības apdrošināšanas un SEB Unipensijas birojiem.

Līdz šim centrs atradās Dublinā, Īrijā, kur savu darbību joprojām turpinās viena no SEB grupas dzīvības apdrošināšanas kompānijām, bet turpmāk tās darbība tiks koordinēta Rīgā, tāpat kā viss starptautiskais SEB grupas dzīvības apdrošināšanas un pensiju bizness. SEB Life International vadītāja posteni saglabā Pīters Nilsons, kurš šajā amatā veiksmīgi darbojies jau 6 gadus un kurš pārceļas uz dzīvi Rīgā. Pārējie centra darbinieki tiks atlasīti galvenokārt no Latvijas speciālistu vidus.

Centra darbības pārcelšanu oficiāli atklāja SEB grupas Dzīvības apdrošināšanas divīzijas vadītāju konference, kas notika Rīgā, no 5. līdz 7. septembrim un uz kuru ieradās SEB grupas dzīvības apdrošināšanas un pensiju kompāniju vadība no visām grupas biznesa valstīm.

SEB Unibankas meitas uzņēmums AAS "SEB Dzīvības apdrošināšana" ir atsaukusies Valsts ieņēmumu dienesta (VID) aicinājumam un uzsākusi informatīvo kampaņu par iespēju saņemt nodokļa atlaides, veidojot uzkrājumus.

SEB Dzīvības apdrošināšana kā dzīvības apdrošināšanas tirgus līderis ir izvēlējusies aktīvi iesaistīties sabiedrības izglītošanas darbā, popularizējot saukli "Nelaid naudu vējā!" un skaidrojot likumā noteiktās krājēja tiesības un naudas atgūšanas procedūru.

Informatīvā kampaņa tika uzsākta, atsaucoties VID aicinājumam aktīvāk informēt Latvijas sabiedrību par iespēju saņemt nodokļa atmaksu no valsts un, deklarējot savus ienākumus, pie attaisnotajiem izdevumiem vienmēr norādīt arī iemaksas pensiju 3. līmenī vai uzkrājošajā apdrošināšanā, ja apdrošināšanas līgums slēgts uz vismaz 5 gadiem. Turklāt, VID ir apstiprinājis, ka jaunās nodokļu likumdošanas normas, kas paredz divreiz lielāku atbalstu ilgtermiņa uzkrājumu veidošanai, jo ļauj saņemt Iedzīvotāju ienākumu nodokļa atmaksu par gada laikā veiktajām iemaksām, kuras nepārsniedz 20% no krājēja apliekamajiem ienākumiem, līdzšinējo 10% vietā, attieksies uz privātpersonu iemaksām, kas veiktas jau kopš 2007. gada sākuma.